1月14日，公司黨委召開2018年度基層黨組織書記述職評議考核會。公司黨委書記、董事長武強出席并講話。會議由公司專職黨委副書記張廣明主持。公司領導班子成員，各子公司黨組織負責人、總部黨委、紀委工作部門全體職工以及各子公司黨辦負責人參加了會議。
會上，地鐵集團、汽運集團、物產(chǎn)集團、能源產(chǎn)業(yè)集團、經(jīng)建投集團、國際物流公司、基礎設施公司等七戶子公司黨委書記作了述職報告，剩余子公司黨組織負責人作了書面述職。與會人員還對各子公司抓基層黨建工作進行了民主測評。
武強對公司各級黨組織全面推進黨的建設取得成效表示肯定，并對各子公司黨建工作亮點進行了點評。他指出，2018年，公司各級黨組織深入貫徹省委“一個指引、兩手硬”的重大思路，以政治建設為統(tǒng)領全面加強黨的各項建設，把堅持創(chuàng)新驅動、提高企業(yè)效益、增強綜合實力和國際競爭力、實現(xiàn)國有資本保值增值作為黨建工作的出發(fā)點和落腳點嚴格落實基層黨建工作責任制，全面推進從嚴治黨縱深發(fā)展，團結帶領廣大黨員干部積極作為、不懈奮斗，黨建責任、黨建措施、黨建作用、黨建成效不斷增強，政治生態(tài)、隊伍素質、企業(yè)形象持續(xù)提升，為公司高質量發(fā)展提供了堅強保證。
武強指出，2019年是建國70周年，也是公司建企10周年之際。今年公司黨建工作總體要求為，高舉習近平新時代中國特色社會主義思想偉大旗幟，深入貫徹習近平總書記視察山西重要講話精神和全國國有企業(yè)黨建工作會精神，按照新時代黨的建設總要求，持之以恒壓實“兩個責任”，嚴格落實基層黨建工作責任制，深入推進“三基建設”，馳而不息反對“四風”，以黨建全面質量提升推動企業(yè)實現(xiàn)高質量發(fā)展，充分發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用，為企業(yè)改革發(fā)展提供堅強的政治保證。
就如何抓實基層黨建工作，武強指出：一要加強政治建設，提升政治引領力。要以政治建設為統(tǒng)領，不斷增強“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護。要堅持黨對國有企業(yè)的領導這一重大政治原則，充分發(fā)揮“把方向、管大局、保落實”作用。二要健全黨組織領導體制，完善黨組織議事決策機制，構建黨建工作考核評價體系，促進黨建工作質量提升。三要嚴格落實“兩個責任”，落實好黨委主體責任、紀委監(jiān)督責任、書記第一責任、班子成員“一崗雙責”，用好問責利器,推動管黨治黨責任全面覆蓋、層層傳導。四要積極轉變黨建理念，創(chuàng)新工作方法，把黨建優(yōu)勢轉變?yōu)樯a(chǎn)經(jīng)營優(yōu)勢和市場競爭優(yōu)勢。要堅持以黨內(nèi)政治文化指導引領企業(yè)文化建設，營造風清氣正的政治生態(tài)。五要加強組織建設，提升內(nèi)生發(fā)展動力。各級黨組織要以提升組織力為重點，突出政治功能，抓基層打基礎，激發(fā)基層組織合力，提升組織凝聚力、戰(zhàn)斗力與號召力。六要加強人才隊伍建設。要堅持黨管干部原則，建設高素質專業(yè)化干部隊伍，構建從嚴加強干部隊伍建設的完整工作鏈條。四要加強“三基”建設，推進基層黨支部工作標準化，推進黨建基礎基層工作與夯實基礎管理深度融合。七要突出正風肅紀，凈化政治生態(tài)。要堅持扛責在肩，種好管黨治黨“責任田”，強化監(jiān)督執(zhí)紀問責，使黨的紀律規(guī)矩真正嚴起來。堅決落實中央八項規(guī)定精神，綜合運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，保持懲治腐敗力度不減、壓力不松。扭住關鍵環(huán)節(jié)嚴監(jiān)督，完善“不能腐”的體制機制，鞏固“不想腐”的思想堤壩。堅決整治不擔當、不作為、慢作為、假作為，形成激濁揚清、支持干事的良好生態(tài)。八要守牢意識形態(tài)陣地，提升宣傳工作實效。全面落實意識形態(tài)工作責任制的責任清單，準確把握意識形態(tài)工作的主要內(nèi)容和動態(tài)方向，切實維護意識形態(tài)安全，將意識形態(tài)工作作為年度黨建工作責任制考核的重要內(nèi)容，做好輿情監(jiān)測分析處置，加強網(wǎng)絡媒體與陣地建設，構建“宣傳主陣地”，營造良好的干事創(chuàng)業(yè)氛圍。
張廣明就貫徹落實好會議精神提出三點要求：一要抓好會議精神的貫徹落實，將會議精神傳達到每個支部、每名黨員。二要抓好基層基礎建設。全面貫徹落實好兩個“一以貫之”，創(chuàng)新工作制度與工作方式，在打牢基礎、補齊短板上下功夫，創(chuàng)建基層黨建工作品牌，確實把基層黨組織建設成為堅強戰(zhàn)斗堡壘。三要抓好黨建質量提升，把黨建工作成效體現(xiàn)到企業(yè)改革發(fā)展成果上，塑造勇立潮頭、銳意創(chuàng)新、堪當重任的企業(yè)精神風貌，不斷開創(chuàng)公司黨建工作新局面。
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